隨著生成式 AI 與自動化工具普及，企業轉型成效的關鍵不再只依靠技術本身，更取決於團隊的學習與創新能力。 此次 Aiworks 特別邀請台灣大哥大人資暨行政副總洪秋雲，分享企業如何從具體實務出發，推動內部主動學習與跨部門共學的經驗。 此外，Aiworks 校長 Shirney 亦將從輔導多家企業的案例中，揭示推動人才培育與組織轉型時最常見的挑戰與關鍵突破點，協助企業在 AI 時代持續進化並保持競爭優勢。

❚ 關於講座

生成式 AI、RPA、自動化工具快速進入企業，但真正決定轉型效益的，不是技術導入本身，而是組織是否有能力「持續學習」與「擴散實踐」。

台灣大哥大近年從內部實作出發，逐步建立跨部門參與、主管共學、實務分享的制度，讓生產力工具真正內化為同仁的日常，也逐漸形成自發推動的創新文化。

本場講座邀請台灣大哥大 人資暨行政副總 洪秋雲，分享從「一個部門實作」到「組織擴散文化」的推動經驗。Aiworks 校長 Shirney 也將從輔導多家企業的經驗中歸納出，企業在推動人才轉型過程中，最常遇到的挑戰與關鍵突破點。

 

❚ 本次講座流程

時間	內容
12:30-12:40	從工具導入到人才升級：企業轉型的下一步在哪？ 揭開企業轉型後，最常遇到的三大挑戰與落差
12:40-13:00	台灣大哥大實例分享：如何打造能主動學習與應用的組織？ 從一個部門導出發，如何逐步推展為跨部門學習文化？ 內部怎麼設計機制、怎麼引導主管共學、怎麼讓員工願意分享？
13:00-13:10	從輔導經驗歸納：企業常見的轉型斷點與破口 總結多家企業推動經驗，看見人才轉型「能走多遠」的關鍵條件
13:10-13:25	觀眾 QA 現場互動 真實交流｜面對部門推動困境、主管溝通與員工動能問題現場解惑
13:25-13:30	總結與延伸資源 提供進一步實務工具與案例架構，協助你展開後續規劃

 

❚ 本次講座適合對象

• 負責人才發展、內訓推動的 HR / L&D / HRBP
• 正在考慮導入生產力工具的企業主管／中高階經理人
• 想建立部門創新文化、強化學習制度的企業推動者
• 關心員工學習成效與轉型落地、尋求實務經驗參考的決策者

 

不要錯過這個絕佳機會，讓您的企業在 AI 時代中脫穎而出！

 

❚ 活動資訊

時間：2025.05.15 （四）12:30-13:30

地點：Aiworks 線上直播

 

❚ 注意事項

⚠️ 本活動採審核制，優先邀請企業夥伴參加，名額有限，請盡早報名並留意通知信件。

⚠️ 實際直播連結將於活動前 2 日隨「行前通知信件」發送至您提供的電子信箱地址，請確認您於報名表中提供的信箱地址可正常收信，避免錯過重要資訊。

 

❚ 關於 Aiworks 

Aiworks 是專注於 AI 與自動化應用的企業訓練與輔導機構，前身為 AppWorks School，已累積超過 1,800 位校友、合作超過 150 家企業。我們協助企業從流程優化、跨部門整合，到生成式 AI 實務導入，打造具備實作能力與應用成效的 AI Ready 團隊。透過課程訓練、顧問陪跑與實作工作坊，協助企業落實 AI 工具在日常工作中的運用，並持續深化應用場景，讓 AI 成為驅動組織創新與營運效能的核心引擎。

 

Aiworks 及協辦單位保留活動內容、時間、地點、流程及相關規則之調整與修改權利，如遇特殊情況或不可抗力因素，本單位有權變更或終止活動，並於官網或指定公告平台通知，參加者不得因此要求任何形式之賠償或補償。參與活動即視為同意本項規定，Aiworks 及協辦單位擁有最終解釋權。